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インタビュー

組織の中で「キャリアを作る」ってどういうこと?

掲載企業一覧

  • 2016.03.03. UPDATE

    決められたレールはない
ビジョンは自ら描き実現するもの

    決められたレールはない
    ビジョンは自ら描き実現するもの

    株式会社シグマクシス

    顧客やビジネスパートナーとのコラボレーションで新しい価値創造をビジョンに掲げるシグマクシス。社内外の人財・知識・技術を自在に組み合わせる「アグリゲーション」という手法で、業界に新風を吹き込・・・続きを読む
  • 2016.03.03. UPDATE

    長期的に「組織で育てる」文化の中で
商社パーソンとしての素養を身につける

    長期的に「組織で育てる」文化の中で
    商社パーソンとしての素養を身につける

    住友商事株式会社

    海外66カ国110拠点のグローバルネットワークを持ち、金属からエネルギー、航空宇宙分野まで多彩な商材の輸出入、事業投資を担う総合商社「住友商事」。その成長を支えてきたのは、同社の長期的な人・・・続きを読む
  • 2015.11.05. UPDATE

    自主性と多様性を重視し
個人のキャリアと真摯に向き合う

    自主性と多様性を重視し
    個人のキャリアと真摯に向き合う

    日本たばこ産業株式会社(JT)

    「キャリアって自分で描くものなんです」。そう語るのは日本たばこ産業(以下JT)で新卒採用を担当する高橋麻梨さんだ。グローバルに事業を展開するJTには、会社化される以前から個人と向き合い、キ・・・続きを読む
  • 2016.03.03. UPDATE

    強いオーナーシップが
自身に合ったキャリアを切り開く

    強いオーナーシップが
    自身に合ったキャリアを切り開く

    日本ロレアル株式会社

    「ランコム」「メイベリン」「ケラスターゼ」「シュウ ウエムラ」など、多様な製品を世に送り、世界中の美への欲求とニーズに応えてきた、化粧品業界のグローバルリーダー、ロレアルグループ。日本法人・・・続きを読む
  • 2015.11.05. UPDATE

    主体的な行動を求めるからこそ
理念への共感が成長を加速させる

    主体的な行動を求めるからこそ
    理念への共感が成長を加速させる

    プルデンシャル生命保険株式会社

    40カ国以上で事業を展開する金融サービス機関、プルデンシャル・ファイナンシャルの一員であるプルデンシャル生命保険。「日本の生命保険業界に変革をもたらす」と理念を掲げる同社の特徴を、人事チー・・・続きを読む
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